전체 글 (90) 썸네일형 리스트형 끌리는 사람은 1%가 다르다_좋아하면 판단할 필요가 없다 ㅁ 인간은 이성적인 존재인가? 일반적으로 기업의 인사권자는 경험과 유머감각이 풍부하며 성실하고 창의적인지원자를 선택하는데 그 이유는 그런 사람이 좋기 때문이다 이성이 아닌 감정에 의해 자신들이 좋아하는 사람을 선택한다는 것이다. 심리학자 '대니얼 카너먼'은 인간의 행동이 이성에 지배를 받기보다 감정에 의해 더 많은 영향을 받는다고 가정하고 실험을 통해 인간은 합리적으로 결정하는 존재가 아닌 감점에 쉽게 흔들리며 주먹구구식으로 판단을 한다는 결론을 도출해 노벨 경제학상을 수상했다.ㅁ 모든 선택은 감정이 결정한다 영어 단어 'affect'가 명사로 사용되면 '감정'을 동사로 사용되면 '~에 영향을 미친다'라는 의미를 갖는다. 정서를 의미하는 'emotion'도 라틴어 'emovere'.. 끌리는 사람은 1%가 다르다_첫인상, 관리하기 나름이다 ㅁ 닻내리기 효과(Anchoring Effect) 닻을 내린곳에 배가 머물듯이 처음 입력된 정보가 정신적으로 정신적 닻으로 작용해 전체적인 판단에영향을 미치는 현상으로 사람을 평가할 때도 똑같이 관찰된다ㅁ 첫인상, 웬만해선 바뀌지 않는다 미팅할때 상대방에 대한 첫인상은 4초만에 결정된다고 한다. 첫눈에 들어오는 생김새, 복장, 표정, 말투등 극히 제한된 정보임에도 첫인상은 여간해서 바꾸기 힘들다이를 '초두효과(Primacy Effect)'라고 한다. 심리학자 애시는 간단한 실험으로 이를 증명했다두 집단의 사람들에게 한사람의 여섯가지 특성을 순서만 다르게 설명해 주자 결과는 그 사람에 대한평가는 완전히 달랐다ㅇ A집단 : 똑똑하다 - 근면하다 - 즉흥적이다 - 비판적이다 - 고집세다 - 시기심.. 이전 1 ··· 9 10 11 12 다음